拿到工伤认定决定书后，我该进行哪些步骤？

拿到工伤认定决定书后，您应按规定享受工伤待遇。依据《工伤保险条例》，用人单位需全额垫付医疗费，支付停工留薪期工资。若不及时处理，可能影响您的医疗救治和经济权益，甚至导致长期纠纷。
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工伤认定后，这样做：1.要求单位垫付医疗费，支付停工留薪期工资；2.需要护理的，由单位负责，并领取伙食补助；3.伤情稳定后，申请劳动能力鉴定，索要伤残赔偿；4.单位不配合，则投诉或仲裁。
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拿到工伤认定后，常见处理方式是要求单位履行义务，如垫付医疗费、支付工资等。若单位不履行，可选择向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的维权途径。